HR팀장(차/부장급)
[주요업무]
- HR 전략 수립 및 인사제도 기획/개선
- 채용, 평가, 보상, 교육 등 인사업무 총괄
- 노무 관리, 인사 관련 법규/정책 준수
[필수요건]
- 경력 : 15년 이상
- 학력 : 초대졸 이상
[우대사항]
-소비재/제조업 경험
채용공고
| HR팀장 | |
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| 회사소개 | 2021년상장 의료미용기기 전문기업 |
| 상세요강 | |
| 기타사항 | 학력:대졸이상, 외국어:영어 직급/직책:차/부장 근무지:서울 구로/가산 디지털단지 |
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